De consultants van Progressive zorgen ervoor dat zij altijd meerwaarde leveren: een consultant en een specialist aan het woord

Sjoerd Spoelstra is werkzaam als consultant bij Progressive in Rotterdam en hij maakt deel uit van het Engineering team.

Sjoerd beschikt over een uitgebreid netwerk bestaande uit specialisten en opdrachtgevers in de hightech engineering industrie en hecht veel belang aan zijn persoonlijke aanpak om zo iedere dag meerwaarde te leveren.

Bob Janssen is via Sjoerd aan de slag gegaan als QA manager bij een bedrijf in de Medical Devices industrie.

Een persoonlijke band met de kandidaat en de manager draagt bij aan een passende match

Sjoerd zorgt ervoor dat hij de specialist aan de kandidatenkant en de manager aan de bedrijfskant goed leert kennen zodat hij een passende match kan realiseren. “Ik houd mij iedere dag bezig met het helpen van mensen. Ik vind het belangrijk om meerwaarde te leveren en ik denk dat ik dat bereik door mijn persoonlijke aanpak. Ik bouw een persoonlijke band op met de kandidaat en met de manager. Ik vind het veel prettiger werken wanneer ik een band heb opgebouwd en ik denk dat het resulteert in succesvollere samenwerkingen.”

We houden onze stakeholders continu op de hoogte van relevante ontwikkelingen in het recruitmentproces

Deze persoonlijke aanpak staat centraal bij de werkwijze van Progressive, net als het constant up-to-date houden van de verschillende partijen. “In mijn werk probeer ik mij altijd te verplaatsen in de partij met wie ik schakel. Het vinden van een nieuwe interim job is niet alleen maar leuk. Voor een kandidaat is het een vrij onzekere periode en daarom is het van belang dat je hem of haar zoveel mogelijk up-to-date houdt. De kandidaat wilt weten wanneer hij is voorgesteld bij een bedrijf, wanneer hij is uitgenodigd voor een gesprek, wat de manager van het bedrijf van hem vond, etc. Als recruiter zorg ik ervoor dat ik de kandidaat altijd op de hoogte houd van wat de stand van zaken is.”

We bereiden specialisten zo goed mogelijk voor op het kennismakingsgesprek

Een ander groot voordeel van samenwerken met Progressive is dat de consultants ondersteuning bieden bij alle aspecten die komen kijken bij het aangaan van een nieuwe opdracht – zo ook de voorbereiding van het interview. “Ik weet wat de klant wilt en verwacht. Hierdoor kan ik de specialist die op gesprek gaat van goede tips voorzien en hem of haar zo goed mogelijk voorbereiden op het gesprek.”

Een afwijzing en een job offer in 1 dag

Sommige samenwerkingen zijn zo bijzonder dat ze bijblijven. Sjoerd herinnert zich een bedrijf nog goed dat bezig was met een reorganisatie. Een afdeling bestaande uit 11 personen moest ander werk gaan doen. Om de reorganisatie in goede banen te leiden was er een ervaren manager nodig die kennis had van change- en people management. “Ik had twee geschikte specialisten in mijn netwerk. De ene persoon had ik van te voren voorbereid op het gesprek, maar helaas was het geen match. Dit merkte de specialist, de manager en ik. De manager was na afloop teleurgesteld, omdat er haast bij zat om de functie te vervullen. Wat ik toen heb ik gedaan is een andere geschikte kandidaat benaderd waarvan ik wist dat hij beschikbaar was voor een nieuwe uitdaging. Deze persoon was er binnen een uur, het gesprek ging supergoed en uiteindelijk heeft hij de interim opdracht aangeboden gekregen én geaccepteerd. Een afwijzing en een job offer in één dag!”

Transparant, goed bereikbaar en betrouwbaar

Een andere specialist die via Sjoerd een nieuwe uitdaging is aangegaan is Bob Janssen. Bob werkt sinds kort als freelance QA manager en was zeer tevreden over de samenwerking met Progressive. “Ik heb verschillende ervaringen gehad met meerdere recruitmentorganisaties en de samenwerking met Progressive, en specifiek met Sjoerd, heb ik als zeer positief ervaren. Sjoerd komt zijn beloftes na, hij is transparant en goed bereikbaar. Bovendien bespaart het mij tijd om samen te werken met een recruitmentorganisatie. Als freelancer moet je het erg hebben van je netwerk doordat je wisselende opdrachtgevers hebt. Door samen te werken met een recruitmentpartij besteed ik dit gedeelte als het ware uit.”

Progressive beschikt over een uitgebreid netwerk aan bedrijven, opdrachtgevers en specialisten die actief zijn in de bouwindustrie, de energiesector en in de Engineering, IT en Life Sciences industrieën. Wilt u meer weten over wat wij voor u of uw organisatie kunnen betekenen? Neem gerust contact met ons op.

5 ontwikkelingen in Engineering om in de gaten te houden in 2022

13 mei 2022

In alle vakgebieden van Engineering zien we ontwikkelingen plaatsvinden. Het is belangrijk om goed op de hoogte te zijn als je als organisatie er op in wil spelen. Daarom zetten wij er vijf voor je op een rij!

LinkedIn Detective

06 jul 2023

Als recruitment consultants en experts op de arbeidsmarkt duiken we graag wat dieper in op deze vraag. We willen je helpen om jezelf op de best mogelijke manier te positioneren en profileren zodat je weet welke functie het beste bij je past. Daarom willen we het vandaag hebben over: Marktonderzoek en netwerken op LinkedIn

De beste 6 programmeertalen om te beheersen in 2022

14 jun 2022

Van webdevelopment tot applicatieontwikkeling, er bestaan honderden programmeertalen die dagelijks gebruikt worden. Maar welke van hen moet je beheersen? Wij hebben een top 6 gemaakt met de programmeertalen die het meest relevant zijn in 2022. Wil jij starten of jezelf verder ontwikkelen als developer en ben je benieuwd welke taal jij moet leren of aanscherpen? Lees dan snel verder.

Tags: IT

“Ik heb over de jaren bij veel mooie bedrijven gewerkt via Progressive” – Marien Bakker

11 jan 2023

Marien Bakker werkt al zeven jaar via Progressive als SHE/HSE consultant en is momenteel werkzaam bij Nouryon. Wij spraken hem over zijn freelance loopbaan, uitdagingen en hoe Progressive heeft bijgedragen aan zijn carrière.