Maarten Doornenbal

Progressive Executive Search Pays-Bas

Senior Recruitment Consultant

“Grâce à ma formation en administration des entreprises et en entrepreneuriat, je suis conscient de l'importance d'une bonne entente entre le management et l'entreprise. Une bonne association contribue à la réalisation des objectifs de l'entreprise.”

A rejoint Progressive Recruitment en: septembre 2015

Secteurs: IT, Oil & Gaz, Commerce de détail

Background: Double Master en administration des entreprises et entrepreneuriat, comprenant une expérience internationale (Tel Aviv). Après avoir obtenu son diplôme, Maarten a débuté en tant que stagiaire pour le poste de consultant en recrutement chez Progressive Recruitment et a rapidement progressé pour occuper aujourd’hui le poste de senior recruitment consultant.

Un large réseau: d’entreprises internationales avec une présence aux Pays-Bas et un vaste réseau de candidats pour des postes de tous niveaux, en particulier des IT Managers, des Directeurs IT, CIOs, CISOs et CTOs. Plus de 40 placements en 2 ans.

 

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Les neufdixsept du future of work : 5 transformations que nous avons retenu.

01 juin 2019

Découvrez dans cet article les 5 transformations que nous avons retenu suite a la conférence neufdixsept du future of work.