Teamleiter Steuerungstechnik (m/w/d)

Ort: Fellbach, Baden-Württemberg, Deutschland
Gehalt: verhandlungsfähig
Spezialisierungen: Ingenieurwesen
Anstellungsart: Festanstellung
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Teamleiter Steuerungstechnik (m/w/d)

Unser Kunde ist Hersteller spezieller Maschinen für die Werkzeugindustrie und ist weltweit Marktführer in seiner Technologie. Neben diesem Geschäftsfeld entwickelt und vertreibt das Unternehmen für den genannten Bereich benötigte Verbrauchsmaterialien. Am Standort im Raum Stuttgart ist ein Team aus rund 70 Mitarbeitern für die Entwicklung dieser Maschinen zuständig. Hier wird ab sofort ein Teamleiter Steuerungstechnik (m/w/d) gesucht.

Das erwartet Sie als Teamleiter Steuerungstechnik (m/w/d):

  • Sie erhalten eine attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenwirksame Leistung.
  • Es erwarten Sie externe und interne Schulungen und Weiterbildungen.
  • Sie arbeiten in einem familiären Umfeld und genießen ein sehr gutes Betriebsklima, welches auf Ehrlichkeit und Vertrauen beruht.
  • Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten gehören zur Unternehmenskultur.
  • Neben 30 Tagen Urlaub erwartet Sie ein Prämienmodell, von welchem Sie zusätzlich profitieren.

Ihre Aufgaben als Teamleiter Steuerungstechnik (m/w/d):

  • Sie übernehmen die fachliche sowie disziplinarische Führung eines 5-köpfigen Entwicklerteams im Bereich der Steuerungstechnik.
  • Neben der Erstellung des Gesamtentwicklungsplans gehört die Festlegung der Steuerungsarchitektur und Bedienoberfläche der Maschinen zu Ihren Aufgaben.
  • Des Weiteren verantworten Sie Projekt-Dokumentationen und in diesem Rahmen anfallende Personal- und Kapazitätsplanungen.

Ihr Profil als Teamleiter Steuerungstechnik (m/w/d):

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik, idealerweise mit Vertiefung im Bereich Steuerungs- und Regeltechnik.
  • Mit der Programmierung von SPS-Steuerungen kennen Sie sich gut aus und Sie haben erste Erfahrungen mit Siemens S7/TIA- oder Beckhoff-Steuerungen gesammelt.
  • Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung mit.
  • Eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Struktur und Zielorientiertheit zählen zu Ihren Stärken.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Die Stelle ist unbefristet und Sie sind direkt beim Unternehmen angestellt.

Sie haben Fragen zur Position oder dem Unternehmen? Hierfür stehe ich Ihnen unter der 0711 4898 2492, zur Verfügung.

Für eine vollständige Bewerbung senden Sie bitte Ihren Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse/Zertifikate an s.hohmann[at]progressive.de oder über den Bewerberlink.

Progressive ist Spezialist in der Personalberatung: Wir vermitteln Fach- und Führungskräfte in Ingenieurs-Positionen in ganz Deutschland.

Der Vorteil für Sie: Meine Kollegen und ich stehen in direktem Kontakt mit den Entscheidungsträgern unserer Kunden. Sie erhalten eine individuelle Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und ein adäquates Feedback nach dem Gespräch.

Für Sie ist der Service selbstverständlich kostenlos!

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