Expertenüberlassung bei Progressive: Wie Fachkräfte und Unternehmen profitieren

Dann ist das Modell der Arbeitnehmerüberlassung genau das Richtige für Sie! Die Arbeitnehmerüberlassung stellt eine besondere Form des flexiblen Personaleinsatzes dar und kann sowohl für Arbeitnehmer, als auch für Unternehmen zahlreiche Vorteile bieten.

Vorteile für Freiberufler und Unternehmen

Progressive vermittelt seit über 25 Jahren Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Bauwirtschaft & Immobilien, sowie Automotive, Ingenieurwesen und Maschinenbau. Mit unserem globalen Netzwerk und unserer fundierten Expertise sind wir genau der richtige Ansprechpartner für Sie.

Wir geben diesem Arbeitsmodell speziell im Bereich der Fach- und Führungskräfte eine neue Bedeutung: als Expertenüberlassung. Dabei sind Sie als Experte in Ihrem Fachgebiet bei uns angestellt und bei unseren Kunden im Einsatz. Die Expertenüberlassung ist die ideale Lösung für Fachkräfte, die Stabilität und Abwechslung wollen und Unternehmen, die Flexibilität hinsichtlich qualifizierter Arbeitskräfte benötigen. 

Die Vorteile von Expertenüberlassung für Fachkräfte:

 

Sicherheit & Stabilität:

Wie bei einer regulären Festanstellung erhalten Sie einen unbefristeten Vertrag mit Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und 30 Tagen Urlaub inkl.   100-prozentigem Schutz vor Scheinselbstständigkeit.

Abwechslungsreichtum:

Durch vielseitige, spannende Projekte in verschiedenen Unternehmen erweitern Sie Ihre fachlichen Kompetenzen.

Finanzielle Sicherheit:

Progressive hält sich genauestens an die Tarife der DGB/iGZ und stellt sicher, dass Ihre Überstunden bezahlt werden. 

 

 

Die Vorteile der Expertenüberlassung für Unternehmen:

 

Zeit- & Kostenersparnis:

Minimieren Sie den organisatorischen Aufwand Ihrer Personalabteilung und sparen Sie sich Zeit und Kosten durch unser umfassendes Bewerbermanagement.

Flexibilität:

Bei kurzfristigen Änderungen Ihres Personalbedarfs können Sie flexibel und jederzeit auf unsere Experten zurückgreifen bei 100-prozentigem Schutz vor Scheinselbstständigkeit.

Entlastung:

Dank der Expertenüberlassung können Sie Ihre Mitarbeiter in Zeiten von großen Projekten und Auftragsspitzen entlasten.

 

 

Arbeitnehmerüberlassung: Ein flexibles Beschäftigungsmodell

„Bisher war die Arbeitnehmerüberlassung für Unternehmen nur für gering qualifizierte Kräfte verfügbar. Mit der Expertenüberlassung kommen wir den Unternehmen und ihren Bedürfnissen entgegen“, bekräftigt Sebastian Ruetten, Senior Business Manager bei Progressive in Düsseldorf.

Freelancer, die sich mehr finanzielle Sicherheit wünschen, sich aber nicht an ein Unternehmen binden möchten, finden in der Expertenüberlassung ideale Arbeitsbedingungen. Auch für Absolventen und Young Professionals eignet sich die Expertenüberlassung, um sich direkt in der Praxis für einen individuellen Karriereweg zu entscheiden und diesen einzuschlagen.

Progressive bietet für die Region Düsseldorf das Modell Arbeitnehmerüberlassung als Vermittlungsservice für die Bereiche Bauwirtschaft & Immobilien und Engineering (Automotive/Elektrotechnik) an.

Bei Interesse wenden Sie sich bitte direkt per E-Mail an Henning Hassel per E-Mail via  [email protected] oder telefonisch: +49 (0) 211 9755 3324.

Die Immobilienbranche – Karriereaussichten und aktuelle Trends

04 Okt 2019

Vom 07. – 09. Oktober 2019 findet Europas größte Fachmesse für Immobilien und Investitionen, die Expo Real, in München statt. Da die Nachfrage nach Immobilien und auch Fachkräften derzeit sehr hoch ist, haben wir mit Senior Sales Team Manager Sven Meyer sowie Recruitment Consultant Ali Mansoor von Progressive über die aktuellen Trends und Karriereaussichten in dieser Branche gesprochen.

Lünendonk Studie zur Rekrutierung, Vermittlung und Steuerung von IT-Freelancern in Deutschland 2019

27 Sep 2019

Der IT-Freelancer-Markt zählt seit fast zehn Jahren zu einem der wachstumsstärksten Märkte in der deutschen Wirtschaft. Quer durch alle Branchen werden IT-Spezialisten mit unterschiedlichen Fähigkeiten stark nachgefragt.

Big-Data-Experten - Vielzeitige Chancen für Fachkräfte

25 Sep 2019

Der Bereich Big Data ist einer der am schnellsten wachsenden Technologiemärkte. Dennoch gibt es in diesem Sektor einen gravierenden Fachkräftemangel. Bereits im November 2017 hat eine Arbeitsmarktanalyse darauf hingewiesen, dass über 80.000 Big-Data-Spezialisten in Deutschland fehlen.

Personalberatung 4.0 – Eine Branche im Wandel

10 Sep 2019

Die Digitalisierung macht auch vor der Personalberaterbranche nicht halt. Digitale Tools prägen schon heute den Berufsalltag eines jeden Personalberaters.